"Comece fazendo o que é necessário, depois o que é possível, e de repente você estará fazendo o impossível." São Francisco de Assis
Todas as pessoas fazem parte do meio e influenciam diretamente nele. Cada atitude particular influencia o todo. O problema é que nem todos percebem isso e prejudicam, a cada dia, o ambiente, o planeta e as pessoas, com agressões ao meio social, ambiental e econômico, aumentando a desigualdade, o subemprego e a pobreza.
Em relação ao meio ambiente, já se sente a ação do homem interferindo diretamente nas diversidades climáticas.
O agravamento dos problemas sociais e ambientais atingem, com mais rigor, as pessoas desfavorecidas, com menos condições para boa educação, saúde, moradia entre outras. Desta forma, economicamente, acaba sendo necessário investir nas consequências em prejuízo da atenção às causas.
O Projeto de Sustentabilidade da Fundec visa a transformar em hábitos as práticas sustentáveis. É importante que todos os funcionários tenham atitudes voltadas para a sustentabilidade, não só no ambiente de trabalho, mas também no dia-a-dia. Entende-se que as atitudes individuais fazem a diferença.
Objetivo | Responsável | Ação |
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Fornecimento de bolsa de estudo a alunos carentes | Diretores das Unidades Escolares | Cada unidade escolar tem uma comissão para análise dos pedidos de bolsa, de acordo com a Lei nº 12.101/2009 (de filantropia) |
Informações sobre sustentabilidade no site | Departamento de Comunicação e T.I. | Página dentro do site da Fundec para divulgação de todas as informações referentes à sustentabilidade |
Frases de conscientização e mensagens nos e-mails | Departamento de Comunicação e T.I. | Os funcionários recebem periodicamente frases sobre sustentabilidade que são inseridas nos seus e-mails corporativos |
Grupo de discussão sobre sustentabilidade | Departamento de Gestão de Pessoas | Realização de encontros periódicos com voluntários para refletir conceitos e práticas sustentáveis que estão sendo aplicados na instituição e elaborar novas estratégias para inclusão de outras práticas |
Realização de pesquisa de satisfação interna | Ouvidoria e Departamento de Gestão de Pessoas | Aplicar pesquisa para levantar o nível de satisfação no ambiente de trabalho |
Alimentação saudável | Todos os departamentos | No café dos funcionários semanalmente frutas e sucos fazem parte do cardápio |
Utilização otimizada do uso de papéis | Todos os departamentos | Utilizar papéis frente e verso. Caixas em todos os departamentos para coleta de papéis que possam ser reciclados. Bloco de rascunho utilizando as sobras de papéis. |
Uso consciente de copos descartáveis | Todos os departamentos | Sinalização de local correto para descarte. Distribuição de canecas individuais aos colaboradores |
Evitar o desperdício de recursos energia e água | Todos os departamentos | Sinalização nos ambientes de trabalho, salas de aulas e banheiros |
Digitalização dos documentos | Departamento de T.I. e coordenação técnica | Manter a integridade dos documentos, evitar o consumo excessivo de papéis e liberar espaço físico. |